JEU DE MASSACRE

Ca va bouger dans les chaumières ! Voilà un sujet dont auquel je voulais m’exprimer ( il faut vraiment que j’arrête les BDM, la contagion me gagne ).

L’égalité femme/homme ( t’as vu femme, je prépare le terrain et je te met en tête de liste ).

Je me demande qui a bien pu inventer une telle absurdité . Hé, ho, commencez pas à hurler, je n’ai encore rien dit et puis d’abord ce que je dis n’engage que moi et patati et patata. Et de toute manière « derrière mon masque, je fais ce qui me plait.. »

Absurdité… Bien sur que c’en est une puisque c’est impossible, donc à quoi bon se battre. Bon j’attaque, je suis pour concernant les salaires ( yes ! un bon point ), travail égal, salaire égal, c’est tout ce qu’il y a de plus logique, oui, il faut se battre pour ça. Je suis contre la parité et je m’explique. La parité, c’est mettre des quotas, c’est obliger à embaucher un certain pourcentage de femme. C’est débile, ça voudrait dire que les femmes sont si stupides ou incompétentes qu’il faille leur garder des postes, comme les handicapés ( les gens sont tellement cons qu’on est obligé de le faire pour les handicapés, alors que suivant leur hadicap ils ont tous des capacités à faire valoir ). Je ne pense pas qu’elles en aient besoin. Et puis après ça dérive, j’embauche 20 personnes, je reçois 15 femmes et 15 hommes, entretien, CV et tout le toutim. Le résultat est que je me retrouve avec, dans les 20 plus compétents, 15 hommes et 5 femmes, et la parité m’impose d’engager 10 personnes de chaque sexe. Donc je me prive de 5 mecs compétents et je me retrouve obligé de prendre 5 cruches, si ça c’est pas de la dérive ! Et bonjour la pub pour les femmes, en obligeant à embaucher des femmes incompétentes, on donne raison à ceux qui se battent pour payer moins les femmes, je ne pense pas qu’il soit nécessaire de leur fournir des billes.

Cette égalité tant réclamée n’a jamais existé. Il n’y a pas si longtemps, le mâle bossais et la femme attendait à la maison, la femme ne votais pas ( trop bête, sans cervelle, disaient ils ), plus loin dans le temps elles n’avaient même pas d’âme ( je ne sais pas si elles en ont une maintenant mais je suis sur que si elle n’en n’ont pas les hommes n’en ont pas non plus ).

Je suis pour l’accès au travail, pour le droit de vote, ce sont des combats qui méritaient d’être menés et gagnés.

A l’époque de ces combats, un des mâles arguments était : le service militaire. Ha, ha, ha, me direz vous, quel argument de merde ! Pas tant que ça, je n’ai pas souvenir que les hommes se soient réjouis de ce « privilège ». « Super, je vais aller faire le con en uniforme pendant un an, quel chance j’ai d’être un homme », bien sur que je me suis dit ça quand j’ai du partir. Je n’ai pas souvenir que les femmes ai réclamé d’avoir cette même obligation, oui obligation parce que le droit elles l’avaient déjà. Donc si je résume, elles voulaient tout pareil mais pas les galères parce que, merde, ça ne fait pas partie de l’égalité. C’est pas logique mais j’aurais fait pareil, faut pas être con non plus.

Et « la journée de la femme », c’est quoi ce truc, me dites pas que ce sont des femmes qui l’ont réclamée, elles ne sont pas bêtes à ce point, ça ressemble à de la pitié, sentiment insupportable s’il en est. A moins que ce ne soit l’équivalent de la verroterie qu’on offrait aux indiens ( les peaux rouges, pas les autres ). Aller, donnons leur une journée et elles nous foutront la paix, je hais l’idée même de ce genre de journée mais je la fête, c’est pas logique mais je m’en tape, j’aime ma femme et ce n’est qu’un jour de plus pour le lui montrer ( quel mec bien je fais !!!).

Pourquoi il ne pourra jamais avoir d’égalité ? Mais à cause de la grossesse. Ca joue sur le travail, ça ne devrais pas jouer sur le salaire mais sur d’autres aspect du travail c’est moins illogique. Pour de l’avancement, à compétence égale, qualités égales un mec qui va prendre un poste à responsabilités n’a aucune chance de tomber enceint, donc moins de risque d’absence plus ou moins prolongée. Si je monte ma boite avec 4 ou 5 employés, ais je vraiment les moyens d’embaucher une femme déjà enceinte ( ce qu’elle n’est pas obligée de dire ) sans prendre un risque pour mon entreprises ( absences, congés tout ça parfaitement justifié ). A mon avis l’égalité avancera plus le jour où les hommes pourront prendre un congés maternité identique à celui des femmes. Les risques deviendront les même pour les employeurs et ce sera une notion d’égalité.

Le pire de tout. Moi je donnerais un bras pour pouvoir vivre une grossesse. Subir ces inégalités, pouvoir péter les plombs sans raison pendant 9 mois( ha, ha, ha ), sentir un enfant grandir dans mon ventre, le sentir bouger, avoir les nausées, les douleurs de l’accouchement, la rééducation, le prendre sur moi pour l’allaiter, bon peut être pas un bras parce que j’en aurais besoin pour le serrer contre moi, mais au moins mon âme. Et ça j’en ai pleuré d’en être privé et toutes les luttes du monde ne me donneront jamais cette égalité. Bon je vous laisse et je retourne pleurer sur mon triste sort de mâle.

Pourquoi le titre ? Vu le sujet, j’attends les commentaires pour voir s’il était bien choisi.